Планируем заключить договор на ДМС (ориентировочная сумма 4 млн. руб.). Как отражать изменения в количестве сотрудников (полисов)?
- Автор Ольга Беляева
Планируем заключить договор на ДМС (ориентировочная сумма 4 млн. руб.). Как отражать изменения в количестве сотрудников (полисов)? Кто-то увольняется, кто-то вновь поступает на работу, по каждому новому сотруднику оформлять дополнительное соглашение? Сумма ведь тоже меняется в течение года.
Ответ: Можно поступить значительно проще: в течение срока действия договора ничего менять не нужно, а вновь принятых на работу оформлять в программу ДМС только со следующего года. Уволенных работников, конечно, исключать из договора и аннулировать их полисы.
Желательно также отразить этот момент в тексте коллективного договора при наличии его в Вашей организации.
Последнее от Ольга Беляева
- Если по окончании срока подачи заявок на участие в закупке не подано ни одной заявки, то, заключая контракт с единственным поставщиком на основании п. 25 ч. 1 ст. 93 Закона № 44-ФЗ, нужно ли согласовывать это с антимонопольным органом?
- При признании электронного запроса котировок несостоявшимся, ввиду отсутствия заявок, заказчик может заключить контракт с единственным поставщиком без согласования с контрольным органом?
- Может ли форс-мажором считаться признание страны недружественной?
- Будут ли последствия у заказчика, если договор будет расторгнут по соглашению сторон, без применения штрафных санкций к поставщику?
- Необходимо ли направлять поставщика в РНП при его отказе от заключения договора? Причина – повышение цен, в связи с введением санкций.
