По нижеприведенной ссылке Вы можете скачать Письмо Минэкономразвития от 14.08.2015 № Д28и-2358 "О сроках обучения контрактного управляющего по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации в сфере закупок"

В администрации сельского поселения нет обученных специалистов по 44-ФЗ. Для проведения запроса котировок обратились в специализированную организацию. Можно ли в этом случае обойтись без назначения контрактного управляющего?

Данный вывод содержится в Письме Минэкономразвития от 31.01.2014 № ОГ-Д28-834 "О лицах, которые могут быть членами контрактной службы или контрактными управляющими" и распространяется не только на контрактного управляющего, но и на иных членов контрактной службы. Он основан в том числе на положениях Приказа Минэкономразвития России от 29.10.2013 N 631, которым утверждено Типовое положение (регламент) о контрактной службе.

По нижеприведенной ссылке Вы можете скачать Письмо Минэкономразвития от 31.01.2014 № ОГ-Д28-834 "О лицах, которые могут быть членами контрактной службы или контрактными управляющими"

В целях реализации принципа профессионализма заказчика, определенного Федеральным законом от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд» Минэкономразвития России совместно с ФГАОУ ВПО «Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики» и ФГБОУ ВПО «Московский государственный юридический университет имени О.Е. Кутафина (МГЮА)» разработаны методические рекомендации по реализации дополнительных профессиональных программ повышения квалификации в сфере закупок. Указанные методические рекомендации были одобрены на расширенном заседании Межведомственной рабочей группы Минэкономразвития России и Минобрнауки России по вопросу о формировании системы подготовки и аттестации специалистов в сфере закупок с участием представителей федеральных инновационных площадок, состоявшемся 24 февраля 2015 г.

Проект профессионального стандарта, подготовленный Минэкономразвития России, содержит, в частности, описание трудовых функций специалиста в сфере закупок, требования к образованию такого работника, условия допуска к работе.

Распространяется ли на уполномоченный орган обязанность по созданию контрактной службы?

В соответствии с Приказом Минэкономразвития России от 26.05.2014 N 294 "О внесении изменений в Типовое положение (регламент) о контрактной службе, утвержденное приказом Министерства экономического развития Российской Федерации от 29 октября 2013 г. N 631" (зарегистрирован в Минюсте России 23.07.2014) в указанное положение внесены в том числе следующие изменения:

Назначена контрактным управляющим, ребенку 3 года, постоянно на больничном, сейчас беременна 20 недель. Раздражает отношение руководства, сообщила о беременности в феврале, а они зачем тебе 2 ребенок, работать некому.

Помогите, пожалуйста, определиться с порядком формирования контрактной службы.
Проведением процедур торгов, а также заключением договоров в рамках закона № 94-ФЗ в нашей организации занимался отдел по договорной и претензионной работе. Сейчас принято решение о реорганизации этого отдела в «контрактную службу». Обязательно ли во главе службы должен быть «руководитель», или он может называться «начальник контрактной службы»? В нашем штатном расписании должность «руководитель» не предусмотрена, но есть должность «начальник отдела договорной и претензионной работы».
Можно ли сотрудников бывшего отдела назвать «специалистами по договорной работе контрактной службы»? В связи с тем, что структура службы контрактной пока не определена, могут ли в ее состав входить «специалист по договорной работе» и «ведущий инженер по договорной работе»?

Ответ: Если контрактная служба в Вашей организации образуется как отдельное структурное подразделение, то Вам в любом случае придется внести изменения в свое штатное расписание, тогда Вы и включите в него «руководителя». «Начальник» в Вашем штатном расписании предусмотрен для отдела по договорной и претензионной работе, а не для «контрактной службы».
Что касается наименования должностей работников контрактной службы, то целесообразно исключить слова «по договорной работе», поскольку этим функции сотрудников контрактной службы далеко не ограничиваются (см. п. 13 Типового положения (регламента) о контрактной службе, утв. приказом Минэкономразвития России от 29.10.2013 г. № 631).

Можно ли, прописав обязанности и ответственность работников контрактной службы в положении (регламенте), не вносить изменения в должностные инструкции?

Ответ: Нет, нельзя. Работники выполняют свои обязанности на основании трудовых договоров, приложением к которым, как правило, являются должностные инструкции. Так что поправить их необходимо.

Может ли таможенный орган для исполнения функций, предусмотренных в ст. 40 Закона № 44-ФЗ, привлекать контрактную службу или контрактного управляющего?

Ответ: Нет. Специализированная организация привлекается на основе контракта, это самостоятельное юридическое лицо. Вы можете такую организацию вообще не привлекать и обойтись своей контрактной службой, привлечение ее вовсе необязательно.

Может ли в положении (регламенте) о контрактной службе таможни предусматриваться пункт следующего содержания: «с целью повышения эффективности работы контрактной службы», в период временного отсутствия работников контрактной службы (болезнь, отпуск и т.п.) создать резерв из числа следующих работников контрактной службы ...». Позволит ли данное требование издания при дополнительных приказов?

Ответ: Можно, но приказы издавать нужно, тем не менее, это необходимо для соблюдения Трудового кодекса РФ.

Закон о контрактной системе предусматривает создание контрактной службы заказчиком, если годовой объем закупок в соответствии с планом-графиком превышает сто миллионов рублей (ч. 1 ст. 38). Если совокупный годовой объем закупок заказчика в соответствии с планом-графиком не превышает сто миллионов рублей и у заказчика отсутствует контрактная служба, заказчик назначает должностное лицо – контрактного управляющего, ответственного за осуществление закупки или нескольких закупок, включая исполнение каждого контракта (ч. 2 ст. 38). Данная формулировка закона позволяет утверждать, что в отсутствие контрактной службы контрактный управляющий не рассматривается в качестве лица, постоянно осуществляющего функции по закупкам.

Обязан ли заказчик утвердить следующие документы?

По нижеприведенной ссылке Вы можете скачать Приказ Минэкономразвития №631 от 29.10.2013 "Об утверждении Типового положения (регламента) о контрактной службе"

По нижеприведенной ссылке Вы можете скачать шаблон Положение о контрактной службе (при отсутствии уполномоченного органа)

По нижеприведенной ссылке Вы можете скачать шаблон Положения о контрактной службе (при наличии уполномоченного органа)